Наталья Викторовна Качура
С ВДПО Наталью Викторовну Качуру связывают двадцать восемь трудовых лет, а пришла она в эту систему из совершенно другой сферы деятельности в 1993 году.
«В 1983 году я окончила Ростовский гидрометеорологический техникум, - рассказала Наталья Викторовна, - по направлению прибыла в город Семикаракорск на местную гидрометобсерваторию. Где на протяжении почти десяти лет работала техником.
Затем судьба внесла изменения в мою жизнь. Мне предложили работу бухгалтера в малом предприятии. Пришлось обучаться новой профессии, повышать свой уровень образования. Принимая предложения о работе в качестве бухгалтера, я даже не догадывалась о кардинальных изменениях в моей жизни, которые затем произошли.
Почти год работы в качестве основного бухгалтера на предприятии, я освоилась, обрела определенный опыт, появилась уверенность в новой профессии, было нелегко, но очень интересно работать. Затем судьба свела меня с пожарным обществом, где я стала работать главным бухгалтером. Но жизнь непредсказуема. Руководство Ростовского регионального отделения ВДПО в 1998 году поставило меня временно исполняющей обязанности председателя, а спустя некоторое время я была избрана на эту должность коллективом.
Пришлось опять обучаться новой профессии, повышать свой уровень образования. В этот период, пройдя обучение в университете, получила высшее образование по специальности «Экономика и управление на предприятии».
В то время было непросто! 90-е годы остались в памяти многих, как самые трудные за постсоветский период. Требовались решительные шаги, направленные на совершенствование, модернизацию, расширение. Поэтому как председатель за основу своей стратегии выбрала разработку новых форм организационно-массовой работы среди населения с акцентом на детях дошкольного и школьного возрастов, а также укрепление и модернизацию МТБ с целью расширения предоставляемых ДПО услуг, создания более комфортных условий труда для своих сотрудников.
Прошедшие с того момента годы показали, что такие подходы оказались эффективными. Подтверждением тому служит нынешнее состояние дел у семикаракорских добровольцев.
Сегодня отделение располагает крепкой современной базой, профессиональным и работоспособным коллективом, предлагающим населению широкий ряд востребованных услуг.
В результате кропотливой системной работы коллективу отделения удалось сформировать у клиентов положительный образ своей организации, что позволило ей и в условиях экономического кризиса первого десятилетия текущего века сохранить заказчиков и, как результат, неплохие финансово-экономические показатели.
Натальей Викторовной многое сделано для укрепления взаимодействия с районными структурами МЧС России.
В течение последних десяти лет Семикаракорское отделение на областном уровне стабильно заявляет о себе по различным показателям своей деятельности.
В частности, в 2012 году ВДПО Семикаракорского района активно включилось работу по формированию добровольной пожарной охраны в районе, в рядах которых уже более 30% женщин. Сегодня добровольная пожарная охрана Семикаракорского района – это значимая поддержка федеральной пожарной охране и органам местного самоуправления в борьбе с природными пожарами, а также проведении профилактических мероприятий. Без лишней скромности можно сказать, что семикаракорскую женскую команду пожарных добровольцев знают и за пределами Ростовской области.
За 23 года работы в должности председателя совета ВДПО Семикаракорского района Ростовской области работниками отделения проведено более шести тысяч противопожарных профилактических мероприятий с детьми и взрослым населением. Изготовлено и распространено более 140 тысяч экземпляров агитационного материала.
В Семикаракорском районе на всем историческом пути работы районной организации ВДПО особое место отводилось командам ДЮП.
Начиная с 1956 года, года основания районной организации, проводилась активная профилактическая работа с командами ДЮП, о чем свидетельствуют исторические фотографии и отчеты ДЮП школ района.
В 90-е годы, тяжелые для экономики России, работа с командами ДЮП была продолжена, детское движение юных пожарных продолжало «жить, работать, давать свои профилактические результаты». Для укрепления и заинтересованности в результатах профилактической работы по пожарной безопасности, а также материального и морального стимулирования команд ДЮП с начала двухтысячных годов на территории Семикаракорского района проводились районные конкурсы на лучшую дружину юных пожарных.
В результате деятельности Натальи Викторовны, как руководителя, материально-техническая база нынешнего ВДПО включает в себя новый цех с современным оборудованием для зарядки порошковых огнетушителей, административное здание, гараж для автомобильной техники, складские помещения, учебный класс.
В кабинетах – компьютеры, обеспеченные бухгалтерскими и строительными лицензионными программами, добротная офисная мебель, стенды с документацией, наглядные пособия, планшеты с фотографиями, отображающими историю ВДПО. Прилегающая территория облагорожена, административное здание отремонтировано.
В 2020 году ВДПО Семикаракорского района впервые приняло участие и одержало победу в двух конкурсах для НКО: Фонда президентских грантов с социальным проектом «Дружины юных пожарных - навигатор пожарной безопасности» и конкурсе на оказание поддержки в виде субсидий за счет средств бюджета Ростовской области с социальным проектом «Защитим Россию от пожаров вместе!».
Наличие необходимого материально-технической базы, спортивного и пожарного оборудования, методических материалов, первичных средств пожаротушения, создание детско-юношеского цента на базе ВДПО - все это сыграло решающую роль не только в победе в конкурсах, но и в реализации социальных проектов.
Возвращаясь к личности председателя, задаёшься вопросом: какие качества позволили человеку, ранее не занимавшемуся руководящей работой, достичь значительных результатов на этом нелёгком поприще? Что позволило Наталье Викторовне стать настоящим лидером, авторитетным руководителем?
В первую очередь - организаторские способности. На втором – трудолюбие и увлечённость своим делом. Без этого многого добиться не возможно. Кроме этого, её отличают способность рационально подходить к решению различных вопросов, нацеленность на результат и настойчивость при его достижении. Способствует успехам в работе председателя и такое ценное качество как дипломатичность.
В завершение рабочего портрета Натальи Качура несколько слов ещё об одном, политическом аспекте её деятельности.
Двадцать лет подряд она представляла в районном и в городском Собрании депутатов интересы избирателей городских округов. Как и всё в своей жизни, выполняет она свои депутатские обязанности ответственно, основательно и добросовестно. Это относится к ее работе в депутатских комиссиях и как члена политсовета Семикаракорского Местного отделения «Единая Россия», а также к работе с людьми.
За высокие показатели в деятельности районного отделения ВДПО и активную жизненную позицию Качура Наталья Викторовна неоднократно поощрялась: Председателем Законодательного собрания Ростовской области, руководством ВДПО и МЧС России по Ростовской области; главами районной и городской администраций, председателями районного Собрания депутатов.
Наталья Викторовна награждена двенадцатью медалями и нагрудными знаками среди которых «За содружество во имя спасения», «За отличие в ликвидации пожаров», «За заслуги», «За пропаганду пожарного дела», «Заслуженный работник ВДПО» и другие.
